Руководитель проектов по цифровому развитию клиентов

Описание

Управление по цифровому развитию клиентов приглашает опытных специалистов для сопровождения крупнейших российских компаний в ходе цифровой трансформации.

Цифровая трансформация открывает перед бизнесом огромные возможности: повышение эффективности, сокращение издержек, создание конкурентных преимуществ и рост доходов. Сегодня важно видеть перспективу и предлагать клиентам именно те цифровые решения, которые принесут ощутимую пользу бизнесу и выведут компанию на новый уровень развития.

Нашему направлению нужны специалисты, способные качественно провести клиента через весь путь цифровой трансформации: от постановки целей и выбора правильных инструментов до запуска решений и дальнейшего масштабирования успеха.

Обязанности

• Личное консультирование руководителей ведущих российских компаний сегмента middle/small & large business, помогая увидеть перспективы цифровой трансформации и её выгоды для бизнеса.
• Совместно с экспертами аналитики и техническими партнёрами разрабатывать стратегическое видение цифровой трансформации компании-клиента.
• Проводить диагностику текущих бизнес-процессов и определять зоны потенциального роста производительности благодаря цифре.
• Организовывать взаимодействие всех участников процесса цифровой трансформации: подразделений компании-заказчика, экспертов банка и внешних поставщиков технологических решений.
• Реализовать проекты, включая подбор необходимых ресурсов и поставку выбранных цифровых решений заказчику.
• Участвовать в маркетинге и продвижении концепции цифровой трансформации среди потенциальных заказчиков.
• Поддерживать доверительные отношения с ключевыми клиентами и развивать успешные практики цифровизации для дальнейшей передачи другим компаниям.

Требования

• Наличие опыта продаж корпоративным клиентам.
• Знание основных технологий цифровой трансформации: искусственный интеллект, финтех-решения, облака, интернет вещей, киберзащита, блокчейн.
• Способность быстро анализировать состояние бизнеса заказчика и находить оптимальные варианты повышения его эффективности.
• Безупречная деловая коммуникация и умение выстроить продуктивное сотрудничество с разными участниками процесса.

Условия

• Стабильную высокооплачиваемую должность с официальной системой мотивации и социального пакета.
• Полностью официальное трудоустройство с первого дня сотрудничества.
• Предоставление расширенного медицинского полиса и льготы на медицинское обслуживание членов вашей семьи.
• Доступ ко всему спектру образовательных возможностей компании, позволяющих совершенствоваться профессионально.
• Бесплатную подписку на эксклюзивные сервисы группы Сбербанк (СберПрайм+).
• Льготные условия приобретения широкого спектра продуктов партнёрской сети Сбербанка (Okko, СберМаркет, DeliveryClub, Самокат, СберЕаптека и другие).
• Участие в корпоративной пенсионной программе, обеспечение дополнительной финансовой защиты в будущем.
• Специальные программы поддержки сотрудников в вопросах жилищного кредита с существенной скидкой по ипотеке.